老板要求职员在大年假期上班,并且没有三倍工资,只管300元津贴与30元一天的炊事津贴,谁不上班就会被辞退,尚未签订。这是犯法的吗?职员能做些什么?请帮忙答复,谢谢!

2021-10-22 14:29发布

老板要求职员在大年假期上班,并且没有三倍工资,只管300元津贴与30元一天的炊事津贴,谁不上班就会被辞退,尚未签订。这是犯法的吗?职员能做些什么?请帮忙答复,谢谢!

老板要求职员在大年假期上班,并且没有三倍工资,只管300元津贴与30元一天的炊事津贴,谁不上班就会被辞退,尚未签订。这是犯法的吗?职员能做些什么?请帮忙答复,谢谢!

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