{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','https://www.baishengweiquan.com/data/attach/logo/logo.png', '推荐 竹林听雨 的问题《试用期内，企业提出离任，但因为用人部份要查核离任率，离任缘由作为有限公司终止或终止协议录入公司内部制度。重复问有限公司担任人，都说仍是会写，理由是由于实在缘由而主动离任，只是由于企业的查核，不能不这么做。请问》','https://www.baishengweiquan.com/q-40034.html','页面编码gb2312|utf-8默认gb2312'));){kind=link}
试用期内，企业提出离任，但因为用人部份要查核离任率，离任缘由作为企业终止或终止协议录入公司内部制度。重复问公司担任人，都说仍是会写，理由是由于实在缘由而主动离任，只是由于有限公司的查核，不能不这么做。...
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