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二零一六年12月1号新职员入职，17年六月份签订劳动协议书，后因运营不佳辞退，有三个月薪与一个月的抵偿金未发，签订离任协定，表明工资发放限期，期满仍有一个半月薪水与一个月抵偿金未发，如今该当该怎样办
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