在一个货运物流企业工作,辞职的前一天已与老板娘商洽好离任了,还要我次日工作交代好工。因为是我事儿因而才急着离任分开。我曾经到了一个月加10天的班,如今说辞职务必提早一个月说,说要扣我10天内的薪水,大家沒有签劳动协议书。这种状态扣我薪水正当合法吗?

2021-03-30 19:10发布

在一个货运物流有限公司工作,辞职的前一天已与老板娘商洽好离任了,还要我次日工作交代好工。因为是我事儿因而才急着离任分开。我曾经到了一个月加10天的班,如今说辞职务必提早一个月说,说要扣我10天内的薪水...

在一个货运物流有限公司工作,辞职的前一天已与老板娘商洽好离任了,还要我次日工作交代好工。因为是我事儿因而才急着离任分开。我曾经到了一个月加10天的班,如今说辞职务必提早一个月说,说要扣我10天内的薪水,大家沒有签劳动协议书。这种状态扣我薪水正当合法吗?

分赏规则:

1、此问题悬赏金额:0,被采纳答案的答主将获得悬赏金额的50% ,其它回答的答主,将优先在首页上进行展示,提高知名度获得案源。

2、提问者未及时采纳意见,平台律师已提供法律咨询服务,赏金全部归平台所有。

3、法律服务为定制服务,不提供退款服务。

法律咨询