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我因病住院手术从9月22日到11月8日，有限公司9月发工资按病假工资的规定扣除工资的一部分，但是10月正月是病假，有限公司说10月没有工资，想问问这样合理的事情，根据法律的规定最低发工资吧。
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1、此问题悬赏金额:0，被采纳答案的答主将获得悬赏金额的50% ，其它回答的答主，将优先在首页上进行展示，提高知名度获得案源。
2、提问者未及时采纳意见，平台律师已提供法律咨询服务，赏金全部归平台所有。
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