雇主压了工资,但仍是签了协议。协议有效期为三年。并且假如工资够三年的话,他会在工作三年之前分开企业。离任后被压的工资能退吗?
2021-01-05 19:26发布
樱花
雇主压了工资,但仍是签了协议。协议有效期为三年。并且假如工资够三年的话,他会在工作三年之前分开有限公司。离任后被压的工资能退吗?
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